Kişisel bilgi nedir?
Kişisel bilgileriniz ırk, din, mezhep, etnik köken, siyasi niyet, felsefi inanç yahut başka inançlar, dernek/vakıf/sendika üyeliği, kılık, sıhhat, cinsel hayat, ceza mahkûmiyeti, biyometrik ve genetik bilgileriniz, telefon numaranız, SGK numaranız, özgeçmişiniz üzere şahsî bilgileriniz, görüntü ve ses kayıtlarınız ve hatta hobileriniz. Kanuna nazaran, bir kişiyi direkt yahut dolaylı olarak belirlenebilir kılan tüm bilgiler ferdî bilgi olarak kabul edilmektedir.
Kişisel bilgilerin korunması neden değerlidir?
Bilgi ve bağlantı çağında ferdî bilgilerin toplanması toplumsal ve ekonomik hayatın her kademesinde bir mecburilik haline gelmiş ve bu dataların berbat niyetli bireyler tarafından berbata kullanılmasının önlenmesi muhtaçlığı ortaya çıkmıştır.
Vatandaşlara kâfi kamu hizmetinin sunulabilmesi ve ekonomik faaliyetlerin piyasa iktisadı şartlarına uygun olarak yürütülebilmesi gayesiyle toplanan ferdî dataların kusurlu yahut berbata kullanılması sonucu doğabilecektir.
Anayasa Mahkemesi’nin 9 Nisan 2014 tarih ve E:2013/122, K:2014/74 sayılı kanununa nazaran “kişisel bilgiler, ticari işletmeler için bedelli bir varlık niteliği kazanması sonucunda yaygınlaşan ve değerli boyutlara ulaşan riskler niteliği kazanmaktadır. özel dal ögeleri ve terörizm ile hata örgütlerinin ferdî dataları ele geçirme faaliyetinin artması” eskisinden çok daha değerli hale geldi. Bu nedenle ferdî bilgiler korunmalı ve kişilik haklarının ihlali engellenmelidir. Tüm ferdî bilgileriniz bir ortaya geldiğinde eşsiz bir bilgi seti oluşturur ve sizinle ilgili her şeyi ortaya çıkarır. Ferdî bilgilerin korunması aslında bir birey olarak varlığınızın korunması ile eş manalıdır.
Kişisel bilgilerin korunması kanunu nedir?
Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde 24 Mart 2016 tarihinde kabul edilen ve 07 Nisan 2016 tarih ve 29677 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan “Kişisel Dataların Korunması Kanunu” 66 (6698 sayılı Kanun) ile hem özel bölüme ilişkin şahsî datalar hem de ve kamu kurum ve kuruluşları ile ilgili süreçleri ve yükümlülükleri düzenler.
Kanun ayrıyeten kanunda tanımlanan yükümlülükleri yerine getirmeyen kurumlara cezai yaptırımlar getirmektedir. Örneğin, şahsî bilgilerin hukuka muhalif olarak kullanılması ve üçüncü şahıslarla paylaşılması halinde kanunda belirtilen para yahut mahpus cezalarının verilmesi mümkündür. Ayrıyeten ferdî bilgileri istekleri dışında paylaşılan şahıslar dava açarak maddi ve/veya manevi tazminata hak kazanabilirler.
Daha kanun çıkmadan Yargıtay 9. Hukuk Dairesi’nin 2014/37215, 2016/9418 N sayı ve 14.04.2016 tarihli kararına nazaran bir kişinin özlük evrakının evresi üzerine tazminat cezası uygulanmıştır.
Bu Kanun’un yürürlüğe girmesinden evvel de misal cezai yaptırımların uygulandığı dikkate alındığında, yeni kurallarla çok daha ağır cezalara maruz kalınması kuvvetle olasıdır.
Kişisel bilgilerin müsaadesiz kullanımı yasa dışıdır.
Kişisel Bilgilerinizi Müdafaanın Yolları
Hukukçulara nazaran ferdî dataların işlenmesinde ve korunmasında kimi temel unsurlara uyulması gerekmektedir. Birincisi, şahsî bilgilerin işlenmesinde hukuka ve dürüstlüğe uygun hareket etmektir. Şahsî datalarınız, sırf özel ve devlet kurumları tarafından açık, yasal ve belirtilen emellerle işlenebilecektir. Ferdî datalarınızın bu kurumlar tarafından saklanmasında da kıymetli bir kural bulunmaktadır. Şöyle ki, ilgili mevzuatta öngörülen müddet kadar yahut ferdî dataların kullanıldığı süreyi geçmemek üzere koruma etmeleri gerekmektedir.
Kişisel bilgilerinizi diğer bir kuruluşun kullanımına açtıktan sonra rastgele bir gayeyle kullanılmasını engelleyemezsiniz. Lakin bu dataların gayesi dışında ve/veya üçüncü bireyler tarafından kullanıldığını öğrenmeniz durumunda yapabileceğiniz bir şey var. Datalarınızın kullanılması halinde, uğradığınız maddi ve manevi rastgele bir ziyana uğramamak için kelam konusu gerecin yok edilmesini talep etme hakkınız bulunmaktadır. Bunun için öncelikle bilgi sorumlusu ile irtibata geçmelisiniz.
Talebiniz 30 gün içinde yerine getirilmezse ne yapabilirsiniz? Ferdî Dataları Muhafaza Şurası’na birinci müracaat tarihinden itibaren en geç 60 gün içinde bilgi sorumlusundan yazılı yahut elektronik karşılık ile birlikte şikayette bulunabilirsiniz. Detaylı bilgi ve müracaat için kvkk.gov.tr adresini ziyaret edebilirsiniz .
Kaynak: blog.quicksigorta.com